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Du gewinnst erfahrene Wundexperten für Urs Care per Active Sourcing und Direct Search. Du identifizierst die richtigen Profile, sprichst sie mehrkanalig direkt an und baust eine belastbare Talent Pipeline auf. Es geht nicht um Masse, sondern um die eine richtige Person.
Ja. Du arbeitest, wo du willst. Vollständig remote ist möglich. Es gibt keine Standortbindung und keine Präsenzpflicht im Büro.
Wir suchen erfahrene Profis im Active Sourcing, in der Talent Acquisition oder im Executive Search, mit einem Track Record beim Gewinnen schwer erreichbarer Profile.
Sehr gut sogar. Der Wechsel aus der Personalberatung nach inhouse ist ein typischer und willkommener Weg. Statt vieler Mandate parallel arbeitest du hier an einer Zielgruppe in die Tiefe, mit Entscheidungshoheit und ohne den Durchsatzdruck einer Agentur.
Mit denen, die du mitbringst. Du kennst die aktuellen Methoden und Werkzeuge im Sourcing besser als wir. Wir geben dir das Budget und die Freiheit, so zu arbeiten, wie es für dich am besten funktioniert.
In Festanstellung 50.000 bis 70.000 € pro Jahr, abhängig von Erfahrung und Track Record.
Die Position ist primär als Festanstellung ausgeschrieben. Eine freiberufliche Zusammenarbeit ist grundsätzlich möglich. Die Konditionen besprechen wir individuell.
